Human Capital Agenda’s

Een Human Capital Agenda (HCA) bestaat uit diverse initiatieven en projecten. Een HCA stuurt op basis van een kwantitatieve en kwalitatieve analyse van de toekomstige arbeidsmarktvraag binnen een sector of thema op een verbetering van de match tussen vraag en aanbod van arbeid. Vijf economische speerpuntsectoren voor Hart van Brabant: logistiek, leisure, smart industry (techniek), circulaire economie / energietransitie en digitalisering en dataficering. Daarnaast twee grote werkgelegenheidssectoren in de regio: onderwijs en zorg.

Algemene informatie

Bestuurlijk opdrachtgever

Projectleider

Martyntje Brink (vanuit Midpoint Brabant)

Doelstelling

Actualisatie Human Capital Agenda’s

Relatie tot kernagenda

Opgave: de juiste mensen met de juiste kwalificaties zijn op het juiste moment beschikbaar voor werkgevers.
Activiteit: triplehelix-samenwerking om talent te ontdekken, aantrekken, benutten en behouden voortzetten op de huidige thema’s (onder andere logistiek en techniek) en onderzoeken voor de zorgsector