In juni organiseerde Siem bijeenkomsten met de gebiedsteams. Alle onderaannemers ontvingen hiervoor een uitnodiging. Het doel van de bijeenkomsten is per gebied is te verkennen hoe Siem en onderaannemers samen een overzichtelijk en dekkend zorglandschap kunnen inrichten. Doel van de nieuwe aanpak is immers alle cliënten, bij voorkeur zo lokaal mogelijk, een passend aanbod te bieden. Deze opgave staat voor Siem en de onderaannemers centraal.
In de bijeenkomsten zijn de visie, leidende principes en klantreis uitgangspunt. Door het op deze manier op te pakken, zetten Siem en de onderaannemers sámen een volgende stap om hun bijdrage aan de transformatieopdracht in onze regio verder vorm te geven. Inmiddels hebben zes bijeenkomsten met onderaannemers plaatsgevonden. De onderaannemers geven aan het fijn te vinden dat de teamleider van Siem uit het gebiedsteam hun aanspreekpunt wordt voor alle vragen. De relatiebeheerders van Siem ondersteunen de teamleiders hierbij. Wanneer alle bijeenkomsten hebben plaatsgevonden brengt Siem de totale opbrengst in kaart en zet eventuele vervolgacties in gang.
Daarnaast zijn er twee bijeenkomsten geweest om inhoudsdeskundige medewerkers van de moederorganisaties en de onderaannemers te informeren over de klantreis en het implementeren daarvan. Deelnemers ervaren deze als informatief. Een gedeeld beeld bij de klantreis is een belangrijke voorwaarde om de samenwerking binnen de gebiedsteams verder te verbeteren en tot kwalitatief goed ondersteuningsplannen voor cliënten te komen.
Meer informatie: Paula Schoormans; PSchoormans@ribwbrabant.nl
